Понедельник
20-Ноя-2017
00:44
Приветствую Вас Гость
RSS
 
ГБДОУ детский сад № 130 Невского района Санкт-Петербурга
Главная Регистрация Вход
Аналитическая справка по реализации программы развития »

Меню сайта

Важные ссылки
  • Комитет по образованию 
  • Министерство образования и науки
  •  Российское образование
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz

  • Стастистика

    Аналитическая справка

    по реализации Программы развития ГБДОУ детского сада №130

    Невского района Санкт-Петербурга

    за  2015-2016 учебный год

     

    Программа развития ГБДОУ детского сада № 130 Невского района

    Санкт – Петербурга разработана на период 2016-2020 годы в соответствии с целями реализации государственной образовательной политики Российской Федерации в области образования и является локальным нормативным актом, определяющим перспективы и пути развития учреждения на среднесрочную перспективу.

    Статья 28 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» относит к компетенции образовательной организации разработку и утверждение по согласованию с учредителем программы развития образовательной организации. Программа как проект перспективного развития ДОУ призвана:

    - обеспечить качественную реализацию государственного задания и всесторонне удовлетворение образовательных запросов субъектов образовательного процесса;

    - консолидировать усилия всех заинтересованных субъектов образовательного процесса и социального окружения ДОУ для достижения целей Программы.

          В основу реализации Программы положен современный программно-проектный метод, сочетающий управленческую целенаправленность деятельности администрации и творческие инициативы со стороны рядовых сотрудников. Выполнение государственного задания происходит в рамках направлений, представляющих комплекс взаимосвязанных задач и мероприятий, нацеленных на обеспечение доступности качественного образования в соответствии с показателями эффективности работы образовательного учреждения. Инициативы со стороны педагогического коллектива по реализации Программы оформляются как педагогические проекты. Результатом работы ДОУ по направлениям является повышение эффективности работы образовательной организации, результатом реализации инициативных проектов – высокий уровень удовлетворенности общества качеством дошкольного образования.

    Программа развития включает:

    • Переход на новые образовательные стандарты дошкольного образования
    • Обеспечение качества образовательной деятельности.
    • Сохранение и укрепление здоровья дошкольников.
    • Выявление и поддержка одарённых детей.
    • Взаимодействие с семьями воспитанников.
    • Управление ДОУ. Развитие кадрового потенциала.
    • Развитие инфраструктуры ДОУ.

    Программа выстраивается в соответствии с направлениями образовательной политики ГБДОУ №130, определенными как приоритетные на период до 2020 года и учитывает необходимость решения следующих задач:

    • обеспечить высокое качество дошкольного образования;
    • создать предпосылки для роста личностных достижений детей;
    • обновить основные и дополнительные образовательные программы;
    • внедрить технологии проектной деятельности;
    • внедрить информационные технологии в образовательный и управленческий процесс;
    • сформировать гражданскую позицию всех субъектов образовательного процесса;
    • принять участие в опытно-экспериментальной деятельности;
    • укрепить материально-техническую базу детского сада;
    • совершенствовать профессиональную компетентность и общекультурный уровень педагогических работников;
    • создать условия для усиления роли родителей и признание за ними права совещательного голоса при решении важнейших вопросов обеспечения образовательного процесса;
    • расширить связи с учреждениями-партнерами.

    План реализации Программы развития

    Программа развития реализуется через деятельность 8 проектов: «Качество образования», «Ребенок», «Управление», «Здоровье», «Кадры», «Родители», «Социальное партнерство», «Безопасность». Каждый проект имеет определенные цели и задачи.

    1. Проект «Качество образования»

    Задачи: 1. Создать систему методического и дидактического обеспечения образовательного процесса.

    2. Организовать эффективное взаимодействие педагогического коллектива для выполнения требований к содержанию образовательного процесса

    2. Проект «Ребёнок»

    Задачи:

    1.Сохранение самоценности дошкольного детства, обеспечение благополучия ребёнка, его комфортного пребывания в ГБДОУ.

    2.Стимулирование физического, интеллектуального и личностного развития ребенка, успешное усвоение выпускниками ГБДОУ основной образовательной программы дошкольного образования.

    3.  Обеспечение индивидуальной поддержки детям с ОВЗ, детям с высоким уровнем интереса и самореализации в разных видах деятельности.

    4. Внедрение современных педагогических технологий, в том числе информационно-коммуникационных.

    3. Проект «Управление»

    Задачи:

    1. Развитие государственно-общественного управления в ГБДОУ.

    2. Обеспечение открытости деятельности ГБДОУ для всех заинтересованных общественных организаций, структур.

    3. Внедрение процесса информатизации в образовательную деятельность ГБДОУ. Создание условий для открытости ГБДОУ в информационном пространстве.

    4. Совершенствовать процесс взаимодействия между участниками образовательного процесса, родителями и социумом через развитие социальных связей ГБДОУ с социальными партнерами района, города.

    5.  Формировать положительный имидж ГБДОУ.

    4. Проект «Здоровье»

    Задачи:

    1. Создание условий для осуществления в детском саду пропаганды здорового образа жизни среди воспитанников и их родителей.

    2.Организовать подготовку педагогических кадров по вопросам оздоровления воспитанников.

    5. Проект «Кадры»

    Задачи:

    1.Выстроить систему непрерывного образования для повышения профессиональной компетентности, инновационной культуры и общекультурного уровня педагогических, медицинских работников и обеспечить необходимую поддержку в популяризации своего опыта работы, в процедуре аттестации на квалификационную категорию.

    2. Организация эффективного взаимодействия педагогического коллектива для выполнения требований к содержанию и качеству образовательного процесса в соответствии с ФГОС ДО.

    3. Повышение мотивации педагогов для улучшения качества образовательного процесса.

    6. Проект «Родители»

    Задачи:

    1.Создание необходимых условий для развития взаимозависимых отношений с семьями воспитанников, обеспечивающих целостное развитие личности ребёнка.

    2.Вовлечение семьи в образовательный процесс ГБДОУ.

    3.Организовать подготовку педагогических кадров по вопросам взаимодействия детского сада с семьей дошкольника.

    7. Проект «Социальное партнёрство»

    Задачи:

    1. Разработка системы эффективного взаимодействия ГБДОУ с социальными партнерами по вопросам оздоровления и развития детей, а также семейного воспитания и повышения квалификации кадров.

    2. Формирование положительного имиджа, как образовательного учреждения, так и социального партнера.

    8. Проект «Безопасность»

    Задачи:

    1. Создание условий для безопасности жизнедеятельности воспитанников. Формирование у детей представлений об опасных и вредных факторах, чрезвычайных ситуациях и воспитание навыков адекватного поведения в различных неординарных ситуациях.

     

    2. Создание безопасных условий труда для сотрудников ГБДОУ.

     

    Финансовое обоснование реализации программы (бюджет развития)

    Успешность реализации Программы развития  возможна при условии привлечения дополнительных объемов финансовых ресурсов (млн. руб.), полученных в рамках эффективного расходования средств ежегодной субвенции из регионального бюджета на выполнение утвержденного государственного задания (РС) и привлечения средств (ПС), по направлениям:

    Объект финансирования

    2016

       

    РС

    ПС

    Итого

    1.

    Реализация государственного задания

    26773,76тыс руб.

       

    2.

    Комплектование ДОО современным оборудованием, в том числе информационным, инвентарем, методическими пособиями и материалами

     

    50тыс руб.

     

    3.

    Повышение квалификации педагогических кадров

    28,8 тыс руб.

       

    4.

    Развитие здоровьесберегающей образовательной среды и создание условий для сетевого взаимодействия

    Без доп.финансирования

     

    5.

    Обеспечение безопасности ДОУ:

    Закупка огнетушителей

    Установка видеодомофона

    Монтаж видеонаблюдения

     

    21,3 тыс руб.

     

     

     

    50 тыс руб.

     

    -

     
     

    ИТОГО

         

     

    Карта реализации Программы развития на 2016 год в соответствии с годовым планом ГБДОУ №130

    1.Проект «Качество образования».

    № п.п

    Мероприятия проекта «Качество образования»

    Планируемый результат / достигнутый результат

    1.

    Внедрение ФГОС ДО

    Курсы повышения квалификации

    Аттестация

     

    100% /100%

    2 педагога /4 педагога – первая квалификационная категория

    2.

    Введение проф.стандарта педагога:

    переподготовка

    2 педагога /6 педагогов прошли переподготовку по направлению «дошкольное образование»

    3.

    Разработка комплексно-тематического плана психолого-педагогической работы по выявлению одарённых детей

    Наличие плана/данная работа проводится воспитателями и специалистами (пед.наблюдение, анализ детских творческих работ, др.)

    4.

    Системы взаимодействия педагогов, родителей, медицинского персонала, специалистов по направлениям развития воспитанников

    Проведение конференции «Готовность к школе»/ проект «Ребенок на пороге школы», консультации и открытое занятие учителя-логопеда, консультации, мастер-классы педагогов, дни открытых дверей, досуги и праздники с участием родителей, проекты (н-ер: «Играем вместе», «Гость группы», др.)

    Подготовка статей, в т.ч в «ПИОНЕР»/ опубликованы статьи педагогов на профессиональных сайтах в Интернете ( Куликова Т.А., Лапчук Л.А, Гачевская Н.А., Айдемирова М.О.. Заря Е.А., Соловьева И.П.)

    5.

    Организация взаимодействия с ИМЦ Невского района по вопросам методического сопровождения образовательного процесса ДОУ

    - участие в тематических семинарах, МО, открытых мероприятиях по актуальным проблемам реализации ФГОС дошкольного образования;

    - участие в работе экспертных групп (конкурсы, аттестация)/2 чел. (зам. заведующего, музыкальный руководитель)

    -участие в профессиональных и творческих конкурсах (РКПД «Мир в твоих руках», «Невская карусель, др.)/ «Мир в твоих руках», «Разукрасим мир стихами», «Я – артист!», «Дорога и дети»

    6.

    Повышение профессионального уровня педагогических кадров.

    Участие в конкурсе педагогических достижений – 2 педагога, проведение мастер-классов в районе/ 3 чел: участие : воспитатель в номинации «Воспитатель года», дипломант в номинации «Сердце отдаю детям»-инструктор по физической культуре, лауреат в номинации «Лидер в образовании» – заместитель заведующего.     

     

    7.

    Информация образовательного процесса ГБДОУ в районе:

    инфозона

    активизация работы сайта

     

    Размещение материалов в течении 3-х дней /инфозона, грамота об оформлении и работе сайта

    2.Проект «Ребёнок»

    № п.п

    Мероприятия проекта «Ребёнок»

    Планируемый результат / достигнутый результат

    1

    Корректировка содержания образовательной программы с учетом ФГОС

    Разработка ОП ДО ГБДОУ детского сада №130 Невского района Санкт-Петербурга на 2016-2021 гг. Наличие рабочих программ по возрастным группам.

    2

    Мониторинг потребности заинтересованного населения в новых формах дошкольного образования (анкетирование, опрос)

    Статистические данные по дополнительным образовательным программам

    3

    Совершенствование предметно-развивающей среды: оборудование групповых помещений и кабинетов специалистов развивающими пособиями, сюжетными игрушками, играми, развивающей направленности;

    - пополнение программно-методического, дидактического и диагностического сопровождения образовательной программы.

    • Методический кабинет:

    Проектор, ноутбук, ламинатор, фотоаппарат, жёсткий диск, демонстрационный материал.

    • Кабинет педагога-психолога:

    Матрёшки, пирамидки, кукла девочка и кукла-мальчик, набор фигурок «Семья», пазлы, материалы для художественной деятельности, аквалампа, занавес «сухой дождь», светодиодное панно, набор картинок «Найди различия», «Кому чего не достаёт», «Курс развития творческого мышления Дж.Рензулли».

    • Физкультурный зал:

    Мат гимнастический, корзины для мячей, консоль для хранения фитболов, увлажнитель воздуха, баскетбольный мяч, секундомер, плоские обручи, лампа бактерицидная, стеллаж для литературы, рабочий стол.

    • Группа  «Теремок», «Знайки»:

    Приобретение тематического транспорта, детской посуды, кукол в сезонной одежде, детские коляски, детские музыкальные инструменты, наборы: «Доктор», «Парикмахер», материалы для художественной деятельности, пылесос.

    • Группа  «Подсолнушки, :

    Палочки Кюизенера, математические планшеты, материалы для художественной деятельности, коляски, дидактические игры, музыкальные инструменты, куклы.

    • Группа «Звёздочки»:

    Стеллаж-витрина для книжного уголка, театр на магнитах, материалы для художественной деятельности, полка для детского творчества. Настольные игры, куклы, машины, пирамидки.

    • Группа  «Светлячки», «Колобки»:

    Обучающие игры по экологии, оборудование для детского экспериментирования, мягкие строительно-игровые модули, магнитофон, настольные игры по по правилам дорожного движения, детские музыкальные инструменты, материалы для художественной деятельности, куклы, игры, коляски, детская посуда, пирамидки, машины.

    • Группа  «Радуга», «Капитошки»:

    Демонстрационный материал по ЗОЖ, коврик массажный, игры и пособия по развитию речи, костюмы для сюжетно-ролевых игр, материалы для художественной деятельности, детские музыкальные инструменты, куклы, металлический конструктор, музыкальные инструменты, оборудование для детского экспериментирования.

    • Группа «Ромашки», «Пчелки», «Умка»:

    Оборудование для детского экспериментирования, материалы для художественной деятельности, Конструктор Поликарпова, металлический конструктор, куклы, спец. машины, игры,

    • Группа «Солнышко»:

    Костюмы для сюжетно-ролевых игр, материалы для художественной деятельности, коляски детские. Куклы, наборы: «Доктор», «Парикмахер», календарь природы, настольные игры по экологии, по математическому развитию, музыкальные инструменты

    4

    Повышение профессионального уровня педагогических кадров.

    Участие в конкурсе педагогических достижений – 2 педагога, проведение мастер-классов в районе     

     

           

    3. Проект «Управление»

    № п.п

    Мероприятия проекта «Управление»

    Планируемый результат / достигнутый результат

    1

    Мониторинг эффективности функционирования управляющей системы ДОУ

    Плана работы Управляющего Совета на 2016 год

    2

    Привлечение многоканальных источников финансирования (бюджет, участие учреждения в приоритетных проектах в области образования)

    Увеличение материально-технической базы ГБДОУ:

    Ведение дополнительных образовательных услуг/ реализовывались программы по 5 доп. обр. услугам

    3

    Организация работы методических объединений (объединения педагогов, где решаются проблемы, возникающие в области дошкольного образования; повышение практического и теоретического уровня педагогов в использовании инновационного подхода к образовательному процессу в ДОУ).

    Повышение качества образовательного процесса.

    Осуществлено повышение квалификации всех педагогических и руководящих работников ГБДОУ:

    Курсы по антикоррупционной политике;

    Курсы по ХАССП./заведующий в н.в.

     

    4

    Разработка технологии методического сопровождения преемственных связей при переходе ребенка из ГБДОУ в школу

    Круглый стол: «Преемственность детского сада и школы в условиях внедрения ФГОС».

    -Посещение уроков в школе по русскому языку воспитателями ДОУ

    -Участие учителей в клубе для родителей «Готовность ребенка к школе»

    5

    Разработка системы контроля качества оказываемых образовательных услуг. 

    Проведение опроса родителей с целью оценки деятельности ГБДОУ.

     

    4. Проект «Здоровье»

    № п/п

    Мероприятия проекта «Здоровье» 

    Планируемый результат / достигнутый результат

    1

    Обучение воспитателей здоровьесберегающим технологиям (семинары, круглые столы, показ и просмотр совместной деятельности с детьми, обмен опытом с педагогами района)

    Консультации:

    -Адаптационный период детей в ДОУ.

    -Оздоровительные мероприятия в детском саду.

    -Профилактика простудных заболеваний.

    -Внимание! Грипп!

    -Температурный режим в помещениях для проведения мероприятий с детьми.

    -Предупреждение травматизма на прогулке.

    -Профилактика нарушения осанки, плоскостопия.

    -Детские инфекции: пути и факторы распространения.

    Тематические рабочие совещания:

    -Санитарно-гигиенические условия для проведения образовательной деятельности с детьми.

    Оперативные рабочие совещания по результатам проверок ДОУ :

    - Обеспечение охраны жизни и здоровья детей, выполнение санитарно-гигиенических требований.

    -Выполнение режима дня.

    -Контроль за образовательной нагрузкой на детей.

    -Качество проведения оздоровительных мероприятий.

    -Организация качества питания воспитанников.

    2

     

    Пропаганда здорового образа жизни среди взрослого и детского населения

    оформление информационных стендов для родителей в вестибюлях, группах и на сайте ГБДОУ: « Будем здоровы», материалы в уголке безопасности, «Безопасность детей в зимний период», о профилактике плоскостопия и нарушения осанки, проекты.

    4

    Сопровождение страничек на сайте учреждения:

    Разместить материалы по оздоровительной деятельности ДОУ

    5. Проект «Кадры»

    № п.п

    Мероприятия проекта «Кадры» 

    Планируемый результат/достигнутый результат

    1

    Мониторинг профессиональной компетентности для выявления актуального уровня и определения возможных индивидуальных путей совершенствования.

    Совершенствование работы педагогического персонала / анкетирование педагогов по выявлению затруднений в работе, деятельность «Мастерской начинающего педагога», анкетирование о готовности педагогов к работе в условиях внедрения ФГОС ДО.

    2

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

    Профессиональное и личностное совершенствование педагогов ГБДОУ.

     

    -Создание эффективной системы повышения квалификации педагогических кадров.

    -Составление индивидуальных

    перспективных планов повышения квалификации.

    -Предоставление возможности для

    обучения педагогов на курсах повышения квалификации в зависимости от их интересов и потребностей воспитанников ГБДОУ

    -Обучение педагогов по вопросам введенияв действие ФГОС (на курсах повышения квалификации, проблемных семинарах, через обмен педагогическим опытом).

     

    -Повышение уровня профессионального

    мастерства сотрудников ГБДОУ в

    применении ИКТ: обучение навыкам

    владения компьютером, использование

    информационных и коммуникационных технологий в повседневной работе, умения использовать возможности сети Интернет)

     Рост профессионального мастерства педагогов./ обучение на курсах повышения квалификации -23 педагога, переподготовка -6 чел, аттестация с присвоением первой квалификационной категории -4 чел, участие в профессиональных конкурсах – 3 чел; ярмарка педагогических идей в ДОУ.

     

     

     

     

     

     

     

     

    7 педагогов закончили курсы повышения квалификации по ИКТ.

    Проведен мастер-класс по оформлению презентаций.

     В ГБДОУ есть возможность использования сети Интернет

     

     

    3

    Повышение престижа профессии педагога 

    Участие педагогов ГБДОУ в районных городских, международных мероприятиях и конкурсах.

    Социальная защита педагогов – система материальной поддержки педагогических кадров

    Материальное стимулирование педагогов в зависимости от качества и результатов их педагогической деятельности

    Повышение престижа профессии педагога / участие в районных и городских мероприятиях МО, конференциях), конкурсах; совершенствование системы материального стимулирования в зависимости от качества и результатов работы на основе разработанного Положения о стимулирующих доплатах.

     

    6. Проект «Родители»

    № п.п

    Мероприятия проекта «Родители»  

    Планируемый результат

    1

    Разработка и реализация направлений по обучению педагогов и специалистов по сотрудничеству с родителями

    .

    План ГБДОУ по работе с родителями, планы педагогов в рабочих программах.

    2

    Обучение воспитателей новым техникам общения с родителями:

    Круглый стол «Стили общения с родителями (Мастерская начинающего педагога)

    3

    Оформление информационных стендов для родителей в вестибюлях и группах ГБДОУ: «Для вас, родители»

    Информация по дополнительным образовательным услугам, задачи и формы работы на текущий месяц, информационные папки, портфолио группы.

    4

    Организовать совместные мероприятия с родителями:

    Акции:

    -«Подари цветы родному городу» (посев семян и посадка рассады на клумбы территории детского сада) - «Играем и развиваемся» (изготовление, приобретение игр и игрушек для детской игровой деятельности)

    Тематические досуги, выставки, экскурсии выходного дня, участие в театрализованной деятельности

    7. Проект «Социальное партнёрство»

    № п.п

    Взаимодействующая организация

    Мероприятия проекта «Социальное партнёрство»  

    Планируемый результат/Достигнутый результат

    1

    Информационно-методический центр Невского района

    Повышение квалификации педагогических кадров, участие в методических объединениях, в конкурсах педагогического мастерства, обмен передовым педагогическим опытом. 

    100% педагогов-курсы ИКТ, / 6 чел., курсы по введению ФГОС/100%, участие, выступление на метод. объединениях. Консультация педагогов района по подготовке к районному конкурсу педагогических достижений  «Мир в твоих руках, 2016», О профессиональном стандарте педагога.

    Участие в жюри профессиональных конкурсов – 2 чел.

    2

    Детская поликлиника

    № 73

    - Медицинские осмотры;

    - профилактика заболеваний;

    - оказание первой медицинской помощи;

    - проведение профилактических прививок;

    - анализ состояния здоровья детей;

    - разработка и реализация планов оздоровления воспитанников;

    - обеспечение лекарственных средств.

    Осмотр 100% детей подготовительных групп,

    Карты здоровья всех детей

    Пополнение групповых аптечек медикаментами для оказания первой помощи,

    Проведение профилактических прививок в соответствии с графиком прививок

    3

    Санкт – Петербургская академия постдипломного педагогического образования

    Повышение квалификации педагогических кадров, семинары, конференции

      

    2 педагога – переподготовка, 3 педагога – курсы повышения квалификации

    4

     Рыбацкая библиотека,

     

    ДК «Рыбацкий»

    Вход на сайт

    Поиск

    Календарь
    «  Ноябрь 2017  »
    ПнВтСрЧтПтСбВс
      12345
    6789101112
    13141516171819
    20212223242526
    27282930

    Архив записей